Указ Губернатора Пермского края от 05.09.2014 N 164 "Об утверждении Порядка расходования средств бюджета Пермского края на проведение мероприятий по развитию государственной гражданской службы Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае"
ГУБЕРНАТОР ПЕРМСКОГО КРАЯ
УКАЗ
от 5 сентября 2014 г. № 164
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ БЮДЖЕТА
ПЕРМСКОГО КРАЯ НА ПРОВЕДЕНИЕ МЕРОПРИЯТИЙ ПО РАЗВИТИЮ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ПЕРМСКОГО КРАЯ И
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ПЕРМСКОМ КРАЕ
Список изменяющих документов
(в ред. Указа Губернатора Пермского края
от 30.12.2014 № 222)
В целях реализации мероприятий, предусмотренных подпрограммой "Развитие государственной гражданской службы Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае" государственной программы "Совершенствование государственного управления", утвержденной Постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1327-п, постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок расходования средств бюджета Пермского края на проведение мероприятий по развитию государственной гражданской службы Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае.
2. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.
3. Контроль за исполнением указа возложить на руководителя администрации губернатора Пермского края Фролова А.В.
В.Ф.БАСАРГИН
УТВЕРЖДЕН
Указом
губернатора
Пермского края
от 05.09.2014 № 164
ПОРЯДОК
РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ БЮДЖЕТА ПЕРМСКОГО КРАЯ НА ПРОВЕДЕНИЕ
МЕРОПРИЯТИЙ ПО РАЗВИТИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ
ПЕРМСКОГО КРАЯ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ПЕРМСКОМ КРАЕ
Список изменяющих документов
(в ред. Указа Губернатора Пермского края
от 30.12.2014 № 222)
1. Настоящий Порядок определяет правила расходования средств бюджета Пермского края на проведение мероприятий по развитию государственной гражданской службы Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае, осуществляемых администрацией губернатора Пермского края в рамках подпрограммы "Развитие государственной гражданской службы Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае" государственной программы "Совершенствование государственного управления", утвержденной Постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. № 1327-п (далее - мероприятия).
2. Финансирование мероприятий осуществляется за счет средств на их проведение в объемах, предусмотренных на эти цели в бюджете Пермского края.
3. Средства на проведение мероприятий имеют целевой характер, использование их на цели, не предусмотренные настоящим Порядком, не допускается.
4. Средства на мероприятия используются по направлениям, указанным в приложении к настоящему Порядку.
5. Главным распорядителем средств на проведение мероприятий является администрация губернатора Пермского края.
6. Средства на проведение мероприятий предоставляются в пределах бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств администрации губернатора Пермского края на очередной финансовый год и плановый период.
7. Расходование средств бюджета Пермского края по настоящему Порядку осуществляется на основании ежегодно утверждаемых бюджетных смет в разрезе мероприятий по направлениям, указанным в пункте 4 настоящего Порядка, путем размещения заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд".
8. Средства на проведение мероприятий в случае их нецелевого и неправомерного расходования подлежат взысканию в доход бюджета Пермского края в соответствии с законодательством.
9. Остаток неиспользованных средств на проведение мероприятий по состоянию на 20 декабря текущего года подлежит возврату в бюджет Пермского края не позднее 25 декабря текущего года.
10. Администрация губернатора Пермского края несет ответственность за целевое использование средств бюджета на проведение мероприятий, качественное и своевременное представление отчетности.
11. Контроль за целевым использованием средств бюджета Пермского края, соблюдением требований, установленных настоящим Порядком, осуществляется администрацией губернатора Пермского края и иными органами государственного финансового контроля Пермского края в соответствии с законодательством.
Приложение
к Порядку
расходования средств бюджета
Пермского края на проведение
мероприятий по развитию
государственной гражданской
службы Пермского края
и муниципальной службы
в Пермском крае
НАПРАВЛЕНИЯ
использования средств бюджета Пермского края на проведение
мероприятий по развитию государственной гражданской службы
Пермского края и муниципальной службы в Пермском крае
Список изменяющих документов
(в ред. Указа Губернатора Пермского края
от 30.12.2014 № 222)
1. Средства бюджета Пермского края используются на проведение следующих мероприятий:
1.1. профессиональное развитие государственных гражданских служащих, лиц, замещающих выборные муниципальные должности, и муниципальных служащих;
1.2. совершенствование системы муниципальной службы.
1.3. перспективное развитие управленческих кадров Пермского края.
(п. 1.3 введен Указом Губернатора Пермского края от 30.12.2014 № 222)
2. Использование средств на проведение мероприятий включает:
2.1. расходы на разработку, выпуск и внедрение в практику образовательных курсов и методических пособий, способствующих повышению уровня профессиональной компетентности государственных гражданских и муниципальных служащих, глав муниципальных районов и городских округов, в том числе на оплату:
разработки образовательных курсов и методических пособий, включая их экспертизу и редактирование;
типографских работ и услуг по выпуску и тиражированию материалов образовательных курсов и методических пособий;
затрат на проведение обучающих курсов, семинаров по разработанным материалам для государственных гражданских и муниципальных служащих, глав муниципальных районов и городских округов;
2.2. затраты на разработку модельных программ развития муниципальной службы со стандартами деятельности органов местного самоуправления.
2.3. расходы на совершенствование процедуры формирования кадровых резервов Пермского края, в том числе резерва управленческих кадров, включая оплату:
оценки личностного и управленческого потенциала лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Пермского края, и лиц, претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы Пермского края;
расходов на проведение оценочных мероприятий, обучающих курсов, семинаров по разработанным материалам для лиц, состоящих в резерве управленческих кадров Пермского края, и лиц, претендующих на включение в резерв управленческих кадров Пермского края.
(п. 2.3 введен Указом Губернатора Пермского края от 30.12.2014 № 222)
------------------------------------------------------------------