Приказ Аппарата Правительства Пермского края от 28.10.2014 N СЭД-01-46-70 "О внесении изменений в Приказ аппарата Правительства Пермского края от 4 сентября 2014 г. N СЭД-01-46-59 "Об утверждении Системы квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Пермского края в аппарате Правительства Пермского края"

АППАРАТ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕРМСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ
от 28 октября 2014 г. № СЭД-01-46-70

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ АППАРАТА ПРАВИТЕЛЬСТВА
ПЕРМСКОГО КРАЯ ОТ 4 СЕНТЯБРЯ 2014 Г. № СЭД-01-46-59
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СИСТЕМЫ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ
К ДОЛЖНОСТЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ПЕРМСКОГО
КРАЯ В АППАРАТЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕРМСКОГО КРАЯ"

В целях совершенствования работы по установлению квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Пермского края в аппарате Правительства Пермского края приказываю:

1. Внести следующие изменения в Приказ аппарата Правительства Пермского края от 4 сентября 2014 г. № СЭД-01-46-59 "Об утверждении Системы квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Пермского края в аппарате Правительства Пермского края":
1
1.1. дополнить пунктом 2 следующего содержания:
1
"2 . Установить, что положения Системы квалификационных требований к
должностям государственной гражданской службы Пермского края в аппарате
Правительства Пермского края, утвержденной пунктом 1 настоящего Приказа, в
части, касающейся базовых квалификационных требований к должностям
государственной гражданской службы Пермского края в аппарате Правительства
Пермского края, вводятся в действие со дня вступления в силу приказа
аппарата Правительства Пермского края об установлении функциональных и
специальных квалификационных требований к должностям государственной
гражданской службы Пермского края в соответствующем структурном
подразделении аппарата Правительства Пермского края.";
1.2. приложение 5 к Системе квалификационных требований к должностям государственной гражданской службы Пермского края в аппарате Правительства Пермского края изложить в редакции согласно приложению к настоящему Приказу.
2. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на отношения, возникшие с 4 сентября 2014 г.

Заместитель председателя Правительства -
руководитель аппарата Правительства Пермского края
Е.В.АБУЗЯРОВА





Приложение
к Приказу
аппарата Правительства
Пермского края
от 28.10.2014 № СЭД-01-46-70

"Приложение 5
к Системе квалификационных
требований к должностям
государственной гражданской
службы Пермского края
в аппарате Правительства
Пермского края

ФОРМА

Функциональные и специальные квалификационные требования
к должностям государственной гражданской службы Пермского
края в _________________________________________________
(наименование структурного подразделения)
аппарата Правительства Пермского края

Наименование должности государственной гражданской службы Пермского края (далее - гражданская служба) / уровень квалификационных требований
Квалификационные требования
1
2
Наименование структурного подразделения в составе структурного подразделения аппарата Правительства Пермского края
Наименование должности <*>
Функциональные квалификационные требования к направлению подготовки (специальности) профессионального образования

Функциональные квалификационные требования к содержанию стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки

Функциональные квалификационные требования к знанию законодательства Российской Федерации и иные профессиональные знания

Функциональные квалификационные требования к профессиональным навыкам

Специальные квалификационные требования к профессиональным качествам

Специальные квалификационные требования к личностным качествам


--------------------------------
<*> При установлении различных квалификационных требований к одноименным должностям гражданской службы в одном структурном подразделении в составе структурного подразделения аппарата Правительства Пермского края указываются направления должностных обязанностей по конкретной должности гражданской службы. Например, консультант (по правовым вопросам), консультант (по экономическим вопросам)."


------------------------------------------------------------------